“人事部门”常见的英文表达是 “Personnel Department” 或 “Human Resources Department(简称 HR Department)”。
Personnel Department:这是较为传统的表达,在过去较为常用,重点在于“人员”相关事务的管理。
Human Resources Department(HR Department):这是目前更常用、更现代化的说法, “human resources” 强调把员工视为组织的一种重要资源,进行全面、系统的管理,涵盖招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等多个方面。